組織改革の指南針

グローバル市場の競争力
強い本社と強い現場体制の構築

企業が持続的な成長を遂げるためには、戦略策定から実行までの一連のプロセスにおいて、本社と現場が緊密に連携し、それぞれの強みを活かすことが不可欠です。強い本社と強い現場体制の構築は、企業全体のシナジー効果を高め、競争力を強化する上で極めて重要な要素となります。

事業多角化の展開
社内起業家精神を育む成長

社内起業家精神は、企業のイノベーションを加速させ、新たな成長エンジンを創出する上で不可欠です。社員一人ひとりが主体的に考え、行動することで、組織全体の活性化につながり、市場の変化に迅速に対応できるようになります。